篇一：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
“坚定理想信念，践行宗旨意识”交流发言
一、 坚定理想信念 理想信念是人们的政治信仰和世界观在奋斗 目标上的具体体现。共产主义理想和社会主义信念，是共产党人的崇 高追求和强大精神支柱，是共产党员先进性的思想基础，是中国共产 党带领全国人民完成新的历史任务的重要精神保障。
中国共产党的奋斗历史证明，我们党之所以能够带领全国人民取 得革命、建设的伟大胜利，最根本的原因就在于共产党人有着为社会 主义和共产主义奋斗终生的崇高理想和信念。在民主革命时期，中国 共产党人高举马列主义旗帜，为了挽救中华民族危亡，进行了前赴后 继、不屈不挠的斗争。在社会主义建设时期，共产党人继承和发扬党 的优良传统和作风，发扬艰苦奋斗、无私奉献的精神，全心全意为人 民服务，坚持民主集中制，脚踏实地工作，反对各种消极腐败现象、 形成了良好的社会主义新风尚。但是在新世纪新阶段，国际国内环境 发生的重大变化，随着苏东剧变，共产主义运动进入低潮，霸权主义、 强权政治有了新的发展。在这样的历史背景下，我们要坚定共产主义 信念，正确认识当代资本 主义。有的党员对马克思主义信仰出现危 机，社会主义信念淡化；
利用职权攫取国家财产等等。因此，共产党员要经受各种考验，必须 有坚定正确的理想信念，只有这样，才能具有政治鉴别力和政治敏锐 性，在政治上始终保持清醒和坚定，才能在各种纷繁复杂的情况下， 做到明辨是非。我认为党员首先要有坚定地共产主义理想信念，高度
重视马列主义理论学习，只有坚持不懈地学习，用科学的先进的理论 成果来武装头脑，才能解决思想上入党的问题，才能坚定共产主义理 想信念。
二、 践行宗旨意识 全心全意为人民服务是党的根本宗旨，以人 为本，执政为民是检验党的一切执政活动的最高标准。我们党的根基 在人民、血脉在人民、力量在人民。能不能坚持全心全意为人民服务 的宗旨，是衡量一名共产党员是否合格的根本标尺。要坚持党的根本 宗旨，始终与人民心连心、同呼吸、共命运，始终依靠人民推动历史 前进。我们党执掌政权并将长期执政，说到底是人民的选择。历史的 发展表明，只有中国共产党才能使中国真正独立，使人民当家做主；
也只有中国共产党的领导，中国才能走向繁荣富强，中华民族才能实 现复兴伟业。同时历史也告诉我们：执政党的最大危险是脱离群众。
20 世纪 80 年代末，苏联共产党丧失执政资格，最根本的原因是 他 们背离了人民的意志和利益。历史教训警示我们，共产党员必须坚持 党的宗旨，真正代表人民掌好权、用好权，把权力置于群众的监督之 下，从而确保与人民群众的血肉联系。我国是社会主义国家，人民是 国家的主人。这一本质特征决定了共产党人手中的权力，都是人民赋 予的。因此，共产党员一定要树立正确的权力观，倍加珍惜人民赋予 的权利，越是在长期执政的条件下，越是在改革开放和发展社会主义 市场经济的环境中，越要认真思考应该怎样正确行使手中权力；
越要认真想一想参加革命是为什么，现在当干部应该做什么，将来身
后应该留点什么的问题。唯有如此，才能在实际工作中真正做到为人 民掌好权、用好权、服务好。
坚持党的根本宗旨，做到立党为公、执政为民，就要牢固树立群 众观点，倾听群众呼声，反映群众意愿，集中群众智慧，忠实地贯彻 执行党的群众路线。共产党人要始终与人民群众同呼吸、共命运、心 连心，牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的安危冷暖挂在心上， 通过不断改进工作作风和工作方法，努力提高为人民服务的本领和水 平，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，把 践行党的根本宗旨落实到具体行动上。这样，坚持党的根本宗旨，才 具有真正的价值和意义。
篇二：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
篇三：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
《统计分析数据》教学案例分析
[教学目标] 、知识目标：学生通过对期中考试成绩的统计分析，使 学生掌握数据筛选、数据排序、分类汇总的基本操作。
2、能力目标：以学生“自主、合作、探究”的学习方 法，通过对期中考试成绩统计分析，培养学生运用 exel 知 识解决实际问题的能力，培养学生的信息处理能力，自主学 习能力，合作能力，增强学生的创新意识。
3、情感目标：以小组活动的形式，提高学生参与问题 解决的意识，培养学生与学生之间的协同合作关系，增强学 生的合作精神。
[教学重点] 、根据条筛选数据。
2、多种关键字数据排序。
3、分类汇总。
[教学难点] 分类汇总。
[教学设计思路] 本是让学生学会用 exel 对数据进行筛选、排序及分类 汇总操作。采用“任务驱动”的教学模式和学生“自主、合 作、探究”的学习模式。
通过对学生提出一个熟悉而又感兴趣的任务，用以提高
篇四：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
企业优秀团员事迹材料（3 篇）
企业优秀团员事迹材料 第一篇：
吴 ** 同志于 20** 年大学毕业后一直就职于贵州 ** 有 限公司。该同志自工作以来，一直在自己的工作岗位上虚心 学习、刻苦钻研、认真完成每一项工作任务，尤其是在机械 设计专业上表现突出,并在领导和同事们的关心和大力帮助 下,很快就成为一名合格的助理工程师。
在思想上：该同志能遵纪守法，诚实守信，具有正确的 政治方向，坚决拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线。
自工作以来，该同志始终保持着一颗不断进取的心，勇于奉 献，时时刻刻严格要求自己，一直向党组织靠拢，并在 20** 年 11 月顺利转正成为一名光荣的中国共产团员。
在工作上：该同志在四年多的工作中凡事谦虚谨慎，遇 到不懂的专业知识就主动向公司老员工、老师傅们请教学 习。先后从事了生产一线的加工、数控机床的装配、机床改 造设计及出图纸等相关工作。在工作中，该同志积极肯干、 踏实、勤奋，在业务水平上逐渐从当年一起进入公司的同事 中脱颖而出。他的刻苦努力得到公司领导的肯定和信任，很 快从生产一线被调到公司技术中心任助理工程师。在技术中 心工作期间，先后参与了多项技术攻关项目。主要有以下几 个项目：“数控深孔钻床的开发设计”“定珠圈淬火校平技 术”、“ 立式双端面磨床改造 ”、“数控工具磨床的研发 ”、 “贯穿磨自动送料机构设计” 、“真空氮化炉自动化控制改 造”“数控刀具钝化机设计”等，其中还包括两项国家级重
大项目“某某立式加工中心”和“采棉机某某组件”的生产 研发。该同志为了干好工作，自愿主动加班，任劳任怨，不 提任何加班报酬，一直以一个优秀的共青团员的标准要求自 己，以饱满的热情和积极的工作态度面对工作。
在学习上：该同志一直主动加强专业知识的学习，努力 提高自己的工作技能。
除了在工作岗位上学习之外，还通过购买一些远程教程 来学习，以提高自己的专业领域知识，增长知识面。同时还 在通过自学考试，来提高自身的文凭，让自己在以后的工作 中更具竞争力。总之，该同志勤学好问，他深刻的认识到不 断学习是一个进步的最好、最快的法宝。
在生活上：该同志有乐观的生活态度，团结同事，乐于 助人，有广泛的人际关系。性格比较开朗，喜欢运动，各种 球类活动他都喜欢，每年都参加公司组织的乒乓球、篮球比 赛。当心情比较浮躁的时候，他常常会练练书法，以使心情 平静。他以生活开心快乐，工作上就会开心快乐的生活态度 来对待人生。
通过四年多的工作磨练，吴名朋同志靠自己的努力，实 现了一名普通大学毕业生到成为公司一名优秀技术员的转 变。“业精于勤荒于嬉”是吴 ** 常说的一句话，要想不平凡 就得把平凡的工作做到不平凡。充满激情的他在平凡的岗位 上做出了不平凡的业绩，为企业的持续健康发展默默无闻地 奉献着自己的青春年华。相信他今后的学习、生活、工作中 会取得更大的进步。
企业优秀团员事迹材料 第二篇：
**x 是总公司车间团支部书记。在团工作岗位上一年多 来，他带领安装车间团支部充分发挥青年主力军和突击队作 用，服务青年，服务企业发展大局，激发了员工创新创效的 热情和干劲，增强了基层团组织的向心力和凝聚力，使该支 部成为一支技术过硬、凝聚力强、能打硬仗的青年团队，多 次受到集团的表彰奖励。他本人也先后被双星集团团委评为 “优秀团支部书记”，被机械总公司评为“青年先锋”、“青 年技术比武状元”等。
一、敬业爱厂、无私奉献。
在入厂后被分配到 ** 车间学习车床。在项技术性很强 的工作面前，他不怕苦，不怕累，严格要求自己，努力提高 自己的理论水平和操作技能，成为车工工序的佼佼者，连入 厂多年的老职工都对他刮目相看。**x 在技术技能大比武活 动中多次荣获一等奖，多次被车间评为“先进个人”和“岗 位先锋”，并受到集团的表彰奖励。在干好本职工作的同时， 他还积极组织好团支部活动，服务生产，服务青年。他多次 放弃个人休息时间，带领具有高超技术技能的员工与新职工 结成帮扶对子，使他们在较短的时间提高操作技能，顶岗工 作。
针对 ** 车间实际情况，他还提出了“分组承包”的管 理法。让职工自己根据自己的操作水平自愿分组，然后以小 组为单位对各产品进行竞标，提高了员工的技能水平及劳动 效率，发挥了团员青年的排头兵作用。
二、刻苦钻研，勇于创新。
在工作中积极服务公司发展大局,根据公司“创新、降 耗、做精、做细大发展”的目标，他动员团员青年大力创新。
200x 年车间团支部共节约挖潜 10 余万元，有 15 人先后获得 公司的奖励。为了配合车间的管理工作 **x 还组织开展了“将 垃圾堆变成聚宝盆”的活动，利用业余时间组织团员青年清 理卫生死角的废钢、圆钢料、毛坯、半成品和成品等，盘活 资金 2.8 万元。他自己也发挥好青年带头人的作用，大胆创 新，每月平均提出创新项目 5 项，被公司授予“青年先锋” 的荣誉称号。
三、团结同志，团队如家。
诚实朴素、团结同事，他虽然不到 30 岁，但深得员工 信任，被大家当作知心人，贴心人，谁碰到困难都愿意找他 倾诉，让他帮忙解决。为了调动大家的生产积极性，他利用 小喇叭的形式表扬好人好事;为了慰问加班加点的员工，他 自己买茶买水果送到工作现场;为了帮助家庭困难的职工渡 难关，他还多次组织团员青年捐款，使广大职工感受到了团 组织的温情。
四、好学上进，加强团的建设。
不仅在工作上保持了满腔热情，他还注重和广大青年一 起提高思想素质和理论水平,帮助青年职工树立正确的人生 观、价值观。他在车间内增设阅报栏，设立团员青年活动室, 和广大青年一起认真学习公司的文件精神，宣传好人好事， 好经验、好做法等。为了抓好支部建设，他利用业余时间认
真阅读关于企业管理、团支部建设方面的书籍，带动和影响 广大青年做知识型员工。
企业优秀团员事迹材料 第三篇：
**，1974 年出生，本科学历，1995 年参加工作，现任 ** 湖源牧业开发公司计量部主管，她踏实工作、默默奉献、 争创一流，在同事的帮助和领导支持下，取得了不错的成绩， 得到了领导和同事的一致认可和肯定。
一、在思想方面 作为 ** 湖源牧业开发有限公司的一名优秀员工，** 在 公司刚刚成立时从天津来到公司参加工作。从小在天津个繁 华的国际大都市长大的 ** 来到气候环境恶劣，氧气稀薄的 天峻县来工作，心理的落差可想而知，种落差会引起她的失 落感，影响工作情绪。富有工作经验的她深知心态决定一切, 只有适应种落差,消除失落感才能把心投入到工作中去，她 便把种落差当成锻炼自己的契机，把生活环境上吃的一点苦 当成是对自己的磨砺和人生财富，由此，调整了自己的心态， 使自己愉快地去接受，去适应种生活，适应里的工作。在自 己的努力下，** 个来自天津女孩得到了公司领导和同事的认 可，被公司提拔为计重部主管，被同事推选为 ** 湖源牧业 有限公司工会**。
二、在工作方面 作为公司计重部的主管，其工作岗位的重要性不言而 喻，计量的准确度直接关系到牧民的收入和公司的效益，在 面对公司和牧民“矛盾体”，她做到了双赢，不偏不倚，全
年误差率控制在万分之零点六，得到了公司的认可和牧民的 尊重。
作为公司工会**，为了促`进企业更好的发展，建立 完善、稳定、和谐的劳动关系，在 ** 的领导下，工会组织 机构完善，人员配备齐全，活动经费充裕。公司规定凡属公 司重大事项或涉及员工利益的问题，必须召开员工代表会议 进行讨论。近期她又组织员工学习了《劳动法》、《劳动合同 法》、《工会法》，并计划参与讨论公司《员工守则》、《人力 资源管理制度》、《工资管理制度》的修订。工会成立后积极 监督员工的各项合法权利是否得到落实，全体员工签定劳动 合同，并定期向员工公布各类社会保险的激纳情况。她根据 公司发展大纲，集合公司企业文化，组织员工进行职业道德、 质量、安全、诚信教育，并定期进行培训考核，安全卫生检 查，落实管理情况，检查安全操作规程的执行情况，塑造企 业良好形象，保障员工生命财产安全，同时也提高了公司的 管理水平。
三、在组织纪律方面 作为公司的管理层和公司工会**，** 以身作则，时刻 高标准 严格要求自己，严格遵守公司的各项规定和上级组织部 门的纪律要求，按时上班，按时参加会议、学习，没有出现 无故缺席想象。她在遵守公司各项规章制度的情况的同时， 认真、踏实、尽职尽责的做好各项工作。
四、在学习方面
作为公司计重部的主管,** 深知自己工作的重要性,为 了更好的服务于公司和牧民,她依照公司的要求,不断的提 高自身的计量业务水平,不断的学习计量知识,先后自学了 《计量基础知识讲义》、《计量技能守则》等专业书籍。为了 更好与牧民的沟通，她还自学藏语，在她坚持不懈的努力下， 藏语水平达到了能和藏民进行基本的交流，得到了牧民的认 同和公司的认可。
总之，从 ** 加入公司以来，她兢兢业业、任劳任怨、 埋头苦干，做出了不平凡的成绩，对于成绩她永不不自满， 对于困难她永不服输，对于工作她永不放松，以饱满的工作 热情迎接每一天，迎接每一天的挑战！
篇五：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
三一文库(www.31doc.com)/心得体会/个人整改措施
〔党员领导干部践行初心和使命方面问
题清单〕
▲党员领导干部践行初心和使命方面问题清单
▲(一)信念不坚定问题
领导班子因忙于日常工作,理论学习有点放松,对中国
特色社会主义理论体系理解不够深入,工作思维较为定势,
缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。理想信念不坚定主
要体现在:一是部分党员领导干部功利主义思想较重,不讲
奉献,只计个人得失;二是对马列主义理解不透,思想境界
不高;三是领导干部降格为一般干部,放松要求,有自由主
义思想。
▲(二)宗旨不牢固问题
1、作为行政管理部门,深入教学第一线不够勤,指导
教学能力有待提高,存在官僚主义习气。
2、与广大一线教职工联系较少,不能及时了解教职工
在教学中思想动态和实际问题,服务意识有待提高。
3、处室召开会议,民主作风不浓,民主集中还不够。
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▲(三)初心缺失问题
1、平常会议、工作部署较多,协调落实和督查还需较
强,工作效率有待提高。
2、处室尽管有学习制度,但制度落实还没有完全到位,
学习流于形式,学用有些脱节。
3、工作有些拖沓,方式方法亟待优化改进。
▲(四)使命感不强问题
班子执行力和组织纪律性有待加强。对学校会议精神、
制度、文件存在落实不及时、不到位、不全面的现象,有的
制度落实效果不好。
▲(五)担当不力问题
1、领导班子对持续推进学校转型发展工作有求稳怕乱
思想,工作质量有待提高,不想做长期持续的艰苦努力,有
急功近利的倾向。
2、主动意识和大局观有待加强,缺乏敢闯敢干勇气和
担责精神,工作中有时发现问题不及时,处理问题不够坚决,
整治措施还需加强。
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篇六：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
机关党委专职副书记“坚定理想信念， 增强‘四种意识’”专题研讨发言材料
机关党委专职副书记“坚定理想信念，增强 ‘四种意识’” 专题研讨发言材料 刚才，围绕“坚定理想信念，增强‘四种意识’”第一 专题， 三位厅领导作了很好的主题发言， 听了之后很受教育、 很受启发。下面，我就“对照党员权利 义务，个人应该如 何按照党费标准及时交纳党费？”这一研讨内容，向厅领导 和同志们汇报一下个人学习体会。不妥之处，请批评指正。
党员个人应该如何按照党费标准及时交纳党费？这既 是一个老问题，又是一个新情况。所谓老，就是每名党员入 党之初，就知道如何按照党费标准及时交 纳党费；何为新， 就是在当前，党员的成份发生了新变化，党员的流动性增大 了，党员的收入增加了，按照党费标准及时交纳党费出现了 许多新情况。比如，有的党 员认为只要不少交党费就行了， 何必每月都要交；有的党员因工作关系，组织关系变更了， 又存在不够及时交纳党费的问题；还有的党员收入增加，在 交纳党费时新 增加部分又未能及时足额上交等等，这些情 况都是不允许的。党员个人应该如何按照党费标准及时交纳 党费？我个人认为，应该从以下四个方面来理解。
首先，这是党章之规定。党章第一章第一条规定：年满 十八岁的中国工人、农民、军人、知识分子和其他社会阶层 的先进分子，承认党的纲领和章程，愿 意参加党的一个组 织并在其中积极工作、执行党的决议和按期交纳党费的可以 申请加入中国共产党。党章第一章第九条规定：党员如果没 有正当理由，连续六个月不 参加党的组织生活，或不交纳 党费，或不做党所分配的工作，就被认为自行脱党。从党章 第一章第一条规定中可以看到的是怎样才能加入中国共产 党，怎样才能成为 一名共产党员的问题。先进分子，不是 自愿加入的，不承认、遵守、执行党的决议和按期交纳党费 的，不能加入中国共产党，不能成为一名共产党员。党章第 一章第 二条规定也清楚地表明了一名共产党员要做到：参 加党的组织生活和按期交纳党费。
党员 “如果没有正当理由， 连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或 不做 党所分配的工作，就被认为自行脱党。”因此，一名党员交 纳党费是党的纪律，不按期交纳党费与不参加组织生活、不 做党所分配的工作都是要受党纪处理的。
其中很明确的是：
连续 6 个月以上不交党费就被认为自行脱党。也就是说一名 党员按期交纳党费不是愿不愿意、及不及时的问题，而是一 条很严肃的党纪党规，是必 须严格遵守的。
其次这是成为一名党员的先决条件。党的大门始终是敞 开的，始终欢迎先进分子自愿加入。党的组织也从不强迫任
何人加入共产党。一名党员按期交纳党 费是加入党组织的 先决条件之一，是首先必须自觉做到的。在战争年代，无论 条件多么艰苦，环境多么恶劣，许多党员总是想方设法地向 党组织交纳党费，把个人向 党组织交纳党费看成是一件作 为无尚光荣的事，无比自豪的事。老一辈革命家在交纳党费 上为我们作出了表率。许多老前辈在靡留之际，不是想着给 子孙后代留什么 财富，而是把一生的积蓄向党交最后一次 党费。当今，也有许多党员把交纳党费作为检查自己是不是 一名真正共产党员条件之一。我们厅里有不少离退休的党员 不顾 年龄大、身体差，但在交纳党费上能亲自交绝不让人 代交。个别的党员在组织关系变更的时，还亲自把党费交到 机关党委，在党员证上每一笔党费都记得清清楚楚。
看着 这些步履栏珊、 白发苍苍老党员对党的忠诚， 内心非常感动， 也很温暖，为我们树立了一座风碑。按期交纳党费，是每名 党员的义务，如果这都做不好，就无从 谈起“承认党的纲 领和章程，积极为党工作、执行党的决议”。我们每名党员 都要用及时交纳党费提醒自己是一名共党员，告戒自己作为 一名党员就要严守党的纪 律，维护党的形象，为群众树榜 样、做表率。
第三这是党组织应尽职责。中组部组通字﹝1998﹞2 号 《中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》和闽委工综 ﹝20**﹞18 号《关于进一步做 好党费收缴、管理和使用工
作的通知》中明确要求：党费收缴、使用和管理，是党的基 层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。按照党章规 定向党组织交纳党 费，是共产党员必须具备的起码条件， 不仅是党员对党组织应尽的义务，也是党的组织的一项重要 工作。因此，党的基层组织加强党费收缴、使用和管理工作， 是应 履行好的职责之一。在党费收缴工作上，我们厅党组 和领导一直非常重视，龚厅长多次作出过指示，厅党组从去 年年底至今年 4 月份，就党费收缴标准、时限、存 放、使 用等方面，先后三次下发通知。机关党委还针对党费收缴工 作中存在的矛盾问题，专门组织了党费收缴培训工作，并结 合党员组织关系普查，对所属支部党费 收缴、使用、管理 情况进行了检查。厅党组对 3 名连续 6 个月没有参加党的组 织生活、及时交纳党费的党员作出脱党处理。在这次省委巡 视组巡视我厅工作期间，调 阅了我们厅前一季度的党员党 费交纳、收缴、使用情况，没有发现问题，给予了充分肯定。
各级党组织要清醒认识到按期交纳党费不仅是党员个人应 尽的义务，也党 组织加强党员教育管理的重要内容。要通 过教育管理，让每名党员时时绷紧这根弦，自觉把按期足额 交纳党费作为检验党性纯不纯洁、先不先进的标准。
最后党员要按标准及时交纳党费。党员交纳党费的标准 非常明确，其规定：①按月领取工资的党员，每月以工资总 额中相对固定的、经常性的工资收入 （税后）为计算基数，
按规定比例交纳党费。②工资总额中相对固定的、经常性的 工资收入包括：机关工作人员（不含工人）的职务工作、级 别工资、津贴补贴；事 业单位工作人员的岗位工资、薪级 工资、绩效工资、津贴补贴；机关工人的岗位工资、技术等 级（职务）工资、津贴补贴；企业人员工资收入中的固定部 分（基本工 资、岗位工资）和活的部分（奖金）。③党员 交纳党费的比例为：每月工资收入（税后）在 3000 元以下 （含 3000 元）者，交纳月工资收入的 0.5%；3000 元以上至 5000 元（含 5000 元）者，交纳 1%；5000 元以上至 10000 元 （含 10000 元） 者， 交纳 1.5%；
10000 元以上者， 交纳 2%。
④离退休干部、职工中的党员，每月 以实际领取的离退休 费总额或养老金额为计算基数，5000 元以下（含 5000 元） 的按 0.5%交纳党费，5000 元以上的按 1%交纳党费。⑤交纳 党费确有 困难的党员，经党支部研究，报上一级党委批准 后，可以少交或免交党费。我们厅吴国城党员的党费，厅党 组决定予以免交。⑥预备党员从支部大会通过其为预备党 员之日起交纳党费。⑦党员工资收入发生变化后，从按新工 资标准领取工资的当月起，以新的工资收入为基数，按照规 定比例交纳党费。⑧党员自愿多交党费不限。
自愿一次多 交纳 1000 元以上的党费，全部上缴中央。为了便于各基层 党组织加强党费的收缴管理，机关党委专题请示了省委、省 直工委组织部就党费收缴管理有 关事项。省直工委组织部
篇七：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
激发领导干部担当作为内生动力
《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》对充分 激发干部干事创业活力提出了明确要求。提出要教育引导各级领导干 部作出示范表率，自觉带头履职尽责、带头担当作为、带头承担责 任，切实以担当带动担当、以作为促进作为。
加强鼓励激励，解决干部“不愿为”问题。激发干部干事创业动 力，关键要建立科学合理的激励机制。要突出政治激励，鲜明树立重 实干重实绩的用人导向，让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成 事的有位子。要注重物质激励，严格执行干部平时考核办法，拉大绩 效考评不同档次待遇，激发干部争先进位的主动性。要注重精神激 励，严格落实休假体检、谈心谈话等制度，加大评优表彰力度，增强 干部进取心和荣誉感。
坚持能上能下，解决干部“不作为”问题。能上能下，重点是要 坚持优者上、庸者下、劣者汰。要严把上的“入口关”，改进考核方 式方法，探索实施干部政绩全程纪实，全面、历史地看待干部。要畅 通下的“出口关”，对不适宜、不胜任的干部，采取调离岗位等方式 予以调整；对不作为、乱作为的干部，采取免职等方式进行处理。要
做好转的“思想关”，对“下来”的干部，进行教育培训、“回炉淬 火”，增强本领能力，为“再上”创造条件。
合理容错纠错，解决干部“不敢为”问题。容错纠错，是鼓励探 索、支持创新、宽容失误的重要保障。要为干事者撑腰，划清失职与 失误、敢做与乱为、为公与为私的界线，打消干部干事顾虑。要加强 日常监管，健全函询、诫勉等机制，对干部出现的苗头性、倾向性问 题，早提醒、早纠正，防止小问题变成大错误。
带头履职尽责，不当“二传手”。干部干部，干字当头；领导领 导，就要领路先飞。领导干部立志做事，坚持善始善终，党员干部就 会立足岗位、勤勤恳恳；领导干部满足于转发文件、传达会议，习惯 于问题上交，责任下压，下属自然就会只重“唱功”，不重“做 功”，甚至层层“甩锅”，荒了“责任田”。因此，领导干部要坚持 下沉一线，亲自研究问题，带头推动工作，善于团结同事、聚力发 展，进而发挥集体智慧，群策群力推进改革发展。
带头担当作为，不当“说唱家”。担当作为是领导干部的职责使 命，更关系一方发展和民生福祉。群众看党员，党员看干部，干部看 领导。领导干部能够着眼长远、立足实际，紧盯目标不放松、撸起袖 子加油干，就能带动广大干部群众接续奋斗，久久为功。因此，领导
干部要保持奋发有为的精神状态，担当务实的工作作风，困难面前不 退缩、矛盾面前不回避，敢啃硬骨头、善于钉钉子，不断闯难关、解 难题，用担当凝聚人心，靠作为鼓舞士气。
要带头承担责任，不当“老练人”。权力意味着责任，有多大权 力就要承担多大责任。领导干部不仅要善于披坚执锐，还要善担千钧 重担，领导干部敢于担责，党员干部就敢于放开手脚、大胆尝试。领 导干部要涵养干事不避事、担责不塞责的精神，拎着乌纱帽干事、不 捂着乌纱帽做官，以实际行动激励带动“群雁”，形成人人奋勇争先 的生动局面。
篇八：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
工程项目融资概述
什么是项目融资？
问题：
当你想成为一名创业者时，或承担某一
项工作，当你面对资金问题时，你会如何想？ 如何做？ 想少花钱多办事---如何做？ 想不花钱也办事---如何办？赵本山卖拐 想花别人的钱办自己的事---怎么办？
一个工程项目需要大量的建设资金，资金问题历来 是工程项目业主和承包商最为关切和颇费心机的问题。
工程项目业主?????
承包商????
想花别人的钱办自己的事-融资
融资是什么？
指资金在资金需求方和资金供给方之间的流动。
融资基础是什么？？
借贷双方或合作双方都有相对的资源优势
如何实现融资？？？
货币借贷、证券买卖、合资合作、并购紧缩、保险、 租赁等手段
项目融资是运用什么方式
是以项目本身为载体进行融资
一个简单的项目融资例子
某发电公司现有A、B两个电厂，为 了满足日益增长的供电需要，决定增建C 厂，决定从金融市场上筹集资金，大致 有两种方式：
第一种方式：
借来的款项用于建设新厂C，而归还 贷款的款项来源于A、B、C三个电厂的 收益。如果新厂C建设失败，该公司把原 来A、B两厂的收益作为偿债的担保；这 时，贷款方对该公司有完全追索权。
贷款方有完全追索权
第二种方式：
借来的资金用于建设新项目C厂，用于偿债的资金 仅限于C厂建成后的电费和其他收入。如果新项目C厂 失败，贷款方只能从清理项目C厂的资产中收回一部 分。除此之外，不能要求电力公司从别的资金来源， 包括A、B两厂的收入，来归还贷款，这时称贷款方对 该公司无追索权；或者在签订协议时，只要求电力公 司把其特定的一部分资产作为贷款担保，这里称贷款 方对电厂是有限追索权。
贷款方无追索权或有有限追索权
重点掌握内容
项目融资的定义；
项目融资与公司融资的区别；
项目融资的适用范围；
项目融资成功条件。
一、融资的意义
1.资金筹集与融通是推动社会发展的有效手段 2.有利于加强经济核算，提高投资的效益 3.可以弥补财政资金不足，保证建设需要 4.有利于促进投资规模及投资结构的合理化
二、融资的分类
1．依照资金来源的性质分 (1)财政拨款，银行管理，还本付息，也叫做财政拨改贷。
(2)财政拨款，实报实销，充作资本金。
(3)银行贷款，还本付息。
(4)自有资金，包括企业留利、大修理基金、折旧基金等。
(5)资本市场筹资：发行债券、股票、或股份合作。
(6)其他国内自筹资金：如租赁、赊购预收、企业联合。
(7)国际金融机构贷款：主要是世界银行集团和区域性金融机构。
(8)政府间贷款：面向发展中国家的长期低息贷款。
(9)出口信贷：卖方、买方信贷或混合信贷。
(10)中外合资、中外合作企业和外国直接投资。
(11)其他如三来一补、国际租赁、国际银团信贷、国际债券、海
外上市等。
2．按资金来源的方式 (1)银行贷款筹资 (2)有价证券融资 (3)租赁与承包筹资 (4)利用外资 (5)投资基金 (6)产权融资
3．依投资主体对资金的占有性质分
自有资金(拥有资金的所有权) 借入资金 (使用权)
4．依资金的追索性分
企业融资--也叫公司融资，指依赖一家现有企业 的资产负债表及总体信用状况(通常企业涉及多 种业务及资产)，为企业(包括项目)筹措资金。
项目融资--项目融资是以项目预期现金流量作为 还款保证，贷款主的追索权仅限于项目产生的净 营运收益，因而属于无追索权或有限追索权融资。
三、融资的渠道
1、财政渠道融资 税收 财政信用 举借外债 2、金融市场渠道融资 货币市场 资本市场
四、项目融资的基本概念
广义的项目融资：是指凡是为了建设一个新项目或者收 购一个现有项目以及对已有项目进行债务重组所进行的 融资。包括传统意义上的公司融资和为大型投资项目 而专门组织的项目融资。
狭义的项目融资（Project Finance,PF)：是一种以项 目资产和预期的收益为保证的、由项目的参与各方分担 风险的、具有无追索权或有限追索权的特殊融资方式。
项目融资也称无追索权 或只有有限追索权贷款
项目融资是将归还贷款资金来源限 定在与特定项目的收益和资产范围之内 的融资方式。
项目融资的适用范围
大大型型工工业业项项目目
基基础础设设施施项项目目
资资源源开开发发项项目目
澳大利亚波特 兰铝厂项目、 加拿大塞尔加 纸浆厂项目和 中国四川水泥 厂项目
电力、电信、 自来水、污水 处理、铁路、 公路、海底隧 道、大坝港 口、机场、城 市地铁等。
石油、天然 气、煤炭、 铀等能源开 采；铁、 铜、铝、矾 土等金属矿 资源的开采
项目投资与项目融资的关系
两者紧密相连、密不可分；
公司融资的目的是为了投资，融资是为投
资服务的。
项目投资不足
寻求合作伙伴 向贷款方借贷
项目融资特点
以项目为导向，项目发起方、项目公司和 贷款方参与
1、项目发起方是项目的实际投资者 2、项目公司是为项目建设和生产运营 由项目发起人注册成立的独立经营并自负 盈亏的经营实体。
项目公司的组织形式：契约式经营 （合作经营），分为法人式合作经营和非
项目融资特点
有限追索 风险分担 非公司负债型融资 信用结构多样化 利用税务优势 较高的融资成本
追索权·有限追索权·无追索权
追索权：也称完全追索权，
是指贷款人在借款人未按期偿 还债务时，要求借款人用以除 抵押资产之外的资产偿还债务 的权利。
追索权·有限追索权·无追索权
有限追索权：贷款人只在某个特定阶
段或规定范围内，对项目的借款人追索， 不能追索到借款人除该项目资产、现金 流量以及所承担义务之外的财产。
追索权·有限追索权·无追索权
无追索权：
有限追索权的特例，即贷
款人对借款人的追索仅依赖于项目本 身的经济强度。
项目融资的构成要素
❖ 项目的经济强度：未来用于还贷的净现金流量和项 目本身的资产价值
❖ 项目的投资结构：资产所有权结构 ❖ 项目的融资结构 ❖ 项目的资金结构：决定项目股本金、准股本金和债
务资金的形式、比例关系以及来源。
❖ 项目的信用保证结构
项目融资与公司融资的区别
融资主体不同
公司融资是以项目发起人作为融资的主体 项目融资的融资主体即是项目公司本身
融资基础不同
公司融资依赖于投资者或发起人的资信 项目融资依赖于项目的经济强度
项目融资与公司融资的区别
追索程度不同
公司融资属于完全追索 项目融资属于有限追索或无追索
风险分担程度不同
公司融资的风险往往集中于投资者、贷款者或担保者， 风险相对集中，难以分担。
项目融资可以依据各方的利益，把责任和风险合理分担 到项目参与各方。
项目融资与公司融资的区别
债务比例不同
公司融资要筹资者自有资金的比例要高 项目融资可以允许项目发起人投入较少的股本
会计处理不同
公司融资的债务反应在资产负债表上 项目融资是资产负债表外的融资
项目融资与公司融资的区别
融资成本不同
公司融资成本相对较低，要筹资者自有资金的比例要高。
项目融资与传统融资相比，融资成本较高。
完成项目融资的阶段与步骤
投资决策分析
项目可行性研究和项目融资的前期工作，在此基础上由 融资顾问完成一份 “可从银行融资的可行性研究报告” 以满足贷款银行的要求。
融资决策分析
融资方式、融资目标、融资顾问选择
融资结构分析——关键阶段
设计项目投资结构、融资结构和资金结构
融资谈判
选择银行、发出项目融资建议书、组织贷款银团、起草 融资法律文件、融资谈判
项目融资的执行
签署融资文件、执行投资计划、控制与管理项目风险
项目融资在中国面临的挑战
过去曾长期制约中国经济发展的基础产业 瓶颈局面有很大的改变；
某些垄断行业的改革正朝着市场化的方向 迈进，例如电力行业正在进行的“厂网分开、 竞价上网”为目标的市场化改革，使电力项 目融资中的长期购电协议的签署已不具备以 往的条件。
项目融资在中国面临的机遇
随着中国经济的进一步发展，新的投资领域 和投资机会的出现，为项目融资的进一步发展提 供了有利时机。
例如，我国在“十五期”间加速了城市化的 进程，加大了对城市基础设施投资， “十一五”、 “十二五”的发展更快，巨大的投入完全依靠政 府的公共财政是不可能的，必须广开融资渠道， 在这方面项目融资可以大有作为。
项目融资成功的基本条件
科学评价项目和正确分析项目风险；
确保项目融资法律结构严谨无误；
及早确定项目的主要投资者和资金来源；
保证项目管理结构的合理性
建立相应的平衡制约机制，明确规定项目的决策程序， 妥善处理项目投资(或参与)各方的利益冲突；
保证项目的主要投资者投入足够的资源，并承担起项 目的管理责任；
组织一支有经验的尽职的项目管理队伍。
充分利用各项目参与方对项目利益的追求和热情
篇九：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
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坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流 发言-精品文档
【小雅为你整理的精品文档，希望对你有所帮助，欢迎你的阅读下 载。】内容如下-坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
“坚定理想信念，践行宗旨意识”交流发言 一、坚定理想信念 理想信念是人们的政治信仰和世界观在奋斗目标上的具体体现。
共产主义理想和社会主义信念，是共产党人的崇高追求和强大精神支 柱，是共产党员先进性的思想基础，是中国共产党带领全国人民完成 新的历史任务的重要精神保障。
中国共产党的奋斗历史证明，我们党之所以能够带领全国人民取 得革命、建设的伟大胜利，最根本的原因就在于共产党人有着为社会 主义和共产主义奋斗终生的崇高理想和信念。在民主革命时期，中国 共产党人高举马列主义旗帜，为了挽救中华民族危亡，进行了前赴后 继、不屈不挠的斗争。在社会主义建设时期，共产党人继承和发扬党 的优良传统和作风，发扬艰苦奋斗、无私奉献的精神，全心全意为人 民服务，坚持民主集中制，脚踏实地工作，反对各种消极腐败现象、 形成了良好的社会主义新风尚。但是在新世纪新阶段，国际国内环境 发生的重大变化，随着苏东剧变，共产主义运动进入低潮，霸权主义、 强权政治有了新的发展。在这样的历史背景下，我们要坚定共产主义 信念，正确认识当代资本 主义。有的党员对马克思主义信仰出现危机，社会主义信念淡化；
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利用职权攫取国家财产等等。因此，共产党员要经受各种考验，必须 有坚定正确的理想信念，只有这样，才能具有政治鉴别力和政治敏锐 性，在政治上始终保持清醒和坚定，才能在各种纷繁复杂的情况下， 做到明辨是非。我认为党员首先要有坚定地共产主义理想信念，高度 重视马列主义理论学习，只有坚持不懈地学习，用科学的先进的理论 成果来武装头脑，才能解决思想上入党的问题，才能坚定共产主义理 想信念。
二、践行宗旨意识 全心全意为人民服务是党的根本宗旨，以人为本，执政为民是检 验党的一切执政活动的最高标准。我们党的根基在人民、血脉在人民、 力量在人民。能不能坚持全心全意为人民服务的宗旨，是衡量一名共 产党员是否合格的根本标尺。要坚持党的根本宗旨，始终与人民心连 心、同呼吸、共命运，始终依靠人民推动历史前进。我们党执掌政权 并将长期执政，说到底是人民的选择。历史的发展表明，只有中国共 产党才能使中国真正独立，使人民当家做主；也只有中国共产党的领 导，中国才能走向繁荣富强，中华民族才能实现复兴伟业。同时历史 也告诉我们：执政党的最大危险是脱离群众。20 世纪 80 年代末，苏 联共产党丧失执政资格，最根本的原因是 他们背离了人民的意志和利益。历史教训警示我们，共产党员必 须坚持党的宗旨，真正代表人民掌好权、用好权，把权力置于群众的 监督之下，从而确保与人民群众的血肉联系。我国是社会主义国家， 人民是国家的主人。这一本质特征决定了共产党人手中的权力，都是
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人民赋予的。因此，共产党员一定要树立正确的权力观，倍加珍惜人 民赋予的权利，越是在长期执政的条件下，越是在改革开放和发展社 会主义市场经济的环境中，越要认真思考应该怎样正确行使手中权 力；越要认真想一想参加革命是为什么，现在当干部应该做什么，将 来身后应该留点什么的问题。唯有如此，才能在实际工作中真正做到 为人民掌好权、用好权、服务好。
坚持党的根本宗旨，做到立党为公、执政为民，就要牢固树立群 众观点，倾听群众呼声，反映群众意愿，集中群众智慧，忠实地贯彻 执行党的群众路线。共产党人要始终与人民群众同呼吸、共命运、心 连心，牢记群众利益无小事的道理，时刻把群众的安危冷暖挂在心上， 通过不断改进工作作风和工作方法，努力提高为人民服务的本领和水 平，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，把 践行党的根本宗旨落实到具体行动上。这样，坚持党的根本宗旨，才 具有真正的价值和意义。
【小雅为您整理的文章结束，希望对你有所帮助，欢迎阅读下载。】
篇十：坚定理想信念、践行宗旨意识专题研讨交流发言
施工进度计划网络图
门房主体工程 4 30d 7
门房装饰安装 9 30d
施准及测 量放线 1 5d 2
土方、管沟开挖及 基础工程 10d 3
排水系统施工 8 30d
道路工程 11 30d
铺装工程 12 30d
其他工程 12 10d
清理 竣工 5d 14
围墙工程 5 30d 6
生态草沟及绿化 10 30d
注：图中粗箭杆组成的线路为关键线路。
施工总工期为 120 天。